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中级经济师《人力资源管理》模拟3
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下列选项中，关于在职培训与企业行为和员工行为的说法，正确的是（ ）。
A 在职培训对于企业行为和员工行为都没有影响 B 在职培训对于企业行为有影响，对于员工行为没有影响 C 在职培训对于企业行为和员工行为都有影响 D 在职培训对于企业行为没有影响，对于员工行为有影响
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劳动关系运行的规则网络的基本构成是( )规范。
A 法律 B 权力 C 传统 D 道德
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《职业分类大典》(第二版)的职业分类结构为8个大类，下列选项中，属于第一大类的是（ ）。
A 事业单位负责人 B 社会生产服务人员 C 农业生产人员 D 生产制造人员
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美国心理学家吉伯和斯道格迪尔认为领导应该拥有的特质中均包含的是（ ）。
A 身体强壮 B 自信 C 勇于冒险 D 聪明但不能过分聪明
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下列选项中，关于股票期权的说法，错误的是（ ）。
A 可能带来大量经理人的短期行为 B 原股东的股权可能被稀释 C 过分依赖股票市场的有效性 D 会促使经理人放弃对高风险、高回报项目的投资
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下列选项中，关于甄选的可靠性与有效性的说法，错误的是( )。
A 只有当一种甄选工具达到可靠和有效的时候，才有可能是合法的 B 信度是效度的充分条件，但不是必要条件 C 如果一项甄选测试的信度不好，那么其效度一定较差 D 如果一项测试的效度较好，则其信度一定比较高
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用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定（ ）。
A 试用期 B 培训期 C 服务期 D 考察期
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下列选项中，关于组织培训与开发决策分析的说法，错误的是（ ）。
A 培训与开发的支出是决策分析考虑的因素 B 员工参加培训与开发将会给组织带来的收益是决策分析考虑的因素 C 组织支付给员工的加薪是决策分析考虑的因素 D 当收益与加薪数额相等时，组织会愿意支付部分或全部费用
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单选
下列选项中，关于用人单位违反《社会保险法》法律责任的描述，错误的是（ ）。
A 用人单位不办理社会保险登记的，逾期不改正的对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款 B 用人单位和职工共同承担滞纳金 C 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款 D 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
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下列选项中，关于马尔科夫分析法的说法，正确的是( )。
A 主要是利用一种转移矩阵的统计分析程序来进行预测 B 强调了从组织内部选拔合适的候选人担任相关职位尤其是更高一级职位的做法 C 是一种定量的预测方法 D 能为未来的职位填补需要提前做好准备
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