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公司级绩效目标设定的方法不包括( )。
A 标杆基准法 B 平衡计分法 C 概率分析法 D 成功关键分析法
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下列关于劳动合同试用期的说法不正确的是( )。
A 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月 B 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月 C 三年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月 D 无固定期限的劳动合同,试用期不得超过1年
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从影响人力资源外部供给的因素来看,直接影响一个地区人力资源供给质量的因素是该地区的( )。
A 人力资源总体构成 B 人力资源率: C 经济发展水平 D 教育水平
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在饭店业务经营活动所有的资源中,( )是一种决定性的资源。
A 物质资源 B 市场资源 C 人力资源 D 信息资源
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下列各项不属于知人善任具体要求的是( )。
A 用人所愿 B 用人所值 C 能位相称 D 用当其时
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员工在试用期的工资不得低于本饭店相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于本饭店所在地的最低工资标准。
A 60% B 75% C 80% D 90%
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设计绩效标准时,须考虑的方面不包括( )。
A 评估标准 B 评估标志 C 评估要素 D 评估标度
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激励的关键要素不包括( )。
A 激励方式 B 激励时机 C 激励程度 D 激励频率
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下列各项不属于控制的方法的是( )。
A 督导 B 核算 C 调查 D 审计
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个体素质开发,即自觉性开发,下列各项不属于其要素的是( )。
A 文化 B 体质 C 教育 D 修养
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