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第八章 劳动合同与社会保险法律制度
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（2021年真题）甲公司与张某签订3年期限劳动合同。劳动合同履行2年后，张某欲到乙公司工作，向甲公司提出辞职。下列关于劳动合同解除及方式的表述中，正确的是（）。
A 张某需经甲公司同意方可解除劳动合同 B 劳动合同期限未届满，张某不得解除劳动合同 C 张某可随时通知甲公司而解除劳动合同 D 张某解除劳动合同需提前30日以书面形式通知甲公司
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（2021年真题）孙某于2016年7月1日入职甲公司，双方签订了5年期限的劳动合同。2019年7月15日，甲公司提出并与孙某协商解除了劳动合同。已知孙某在劳动合
A 17 500元 B 16 500元 C 20 000元 D 15 000元
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（2021年真题）2021年1月15日，甲劳务派遣公司将林某派往乙公司从事辅助性工作。下列关于林某劳动关系建立的表述中，正确的是（）。
A 林某与甲劳务派遣公司建立劳动关系 B 林某与乙公司建立劳动关系 C 林某与甲劳务派遣公司和乙公司同时建立劳动关系 D 林某可选择与甲劳务派遣公司或者乙公司建立劳动关系
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（2021年真题）根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，下列关于劳动争议解决方式的表述中，正确的是（）。
A 应先向劳动争议调解组织申请调解，调解不成的，再申请劳动争议仲裁 B 应先向劳动行政部门申请行政复议，对复议决定不服的，再申请劳动争议仲裁 C 可直接向劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁 D 可直接向人民法院提起行政诉讼
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（2021年真题）职工方某因旷工被甲公司解除劳动合同。方某认为公司违法解除劳动合同，拟申请劳动仲裁，请求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。方某申请劳动争议仲裁的
A 2年 B 3年 C 1年 D 6个月
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（2021年真题）2020年11月2日，甲公司与李某签订劳动合同，约定2020年11月9日李某到公司上班。合同期限2年，试用期1个月。2020年11月5日，李某
A 2020 年 11 月 2 日 B 2020 年 11 用 9 日 C 2020 年 11 月 5 日 D 2020 年 12 月 9 日
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（2021年真题）2020年6月19日，孙某被甲公司口头聘用，7月1日收到书面录用通知书，7月15日与甲公司在劳动合同文本上签章，7月21日上岗工作。孙某与甲公
A 2020 年 6 月 19 日 B 2020 年 7 月 1 日 C 2020 年 7 月 15 日 D 2020 年 7 月 21 日
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（2021年真题）甲公司与刘某签订劳动合同，约定劳动合同期限1年，月工资2500元，试用期1个月。已知甲公司职工月平均工资4000元；当地月最低工资标准2200
A 2 000元 B 3 200元 C 1 760元 D 2 200元
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（2021年真题）甲公司职工李某28 岁因劳动合同终止而失业。已知失业前甲公司和李某已累计缴纳失业保险费满 4年并符合其他申领条件。李某可领取失业保险金的期限最
A 18个月 B 24个月 C 12个月 D 9个月
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（2013年真题）甲公司为员工张某支付培训费用 3 万元，约定服务期 3年。2年后，张某以甲公司自其入职之日起从未按照合同约定提供劳动保护为由，向甲公司提出解除
A 张某违反了服务期的约定 B 甲公司可以要求张某支付3万元的违约金 C 甲公司可以要求张某支付1万元的违约金 D 张某无须支付违约金
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