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劳务员《专业基础知识》押题卷2
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违约责任是指合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合合同约定所应承担的法律责任。
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判断
在对员工工作能力进行绩效考核时,年龄和健康状况也是考核的内容。
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判断
用人单位和劳动者之间订立的劳动合同可以采用书面或口头形式。
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判断
在信访工作中的失职、渎职行为造成侵害信访人合法权益,应严格依照有关法律、法规和信访条例追究其刑事责任。
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判断
绩效沟通可以是正式的与员工进行交流,也可以是非正式的,与员工随时交流。
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判断
生产安全事故一般分为重大事故、较大事故和一般事故3个等级。
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判断
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,未经主管单位允许停止作业后,生产经营单位有权降低其工资、福利等待遇。
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判断
信访事项请求事由合理但缺乏法律依据的,信访机构应无条件注销办理。
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判断
在工程开工前,由总包单位技术部门编制施工项目管理实施规划,对施工项目管理从开工到交工验收进行全面的指导性规划。
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判断
调解是劳动争议的必经程序。
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