生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员(  )、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A 生活福利

B 劳动安全

C 薪酬水平

D 劳动纪律