违反《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位( ),由劳动行政部门或者有关部门责令改正,可以处以罚款;情节严重的,提请县级以上人民政府决定责令停产整顿。
未提供劳动防护用品
未提供劳动保护设施
劳动安全设施不符合规定
劳动卫生条件不符合标准
未按时支付劳动报酬