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依据《安全生产法》规定,事故调查处理应当按照(  )的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,评估应急处置工作,总结事故教训,提出整改措施,并对事故
A <p>实事求是、尊重科学</p> B <p>公开、公正、公平</p> C <p>及时、准确、合法</p> D <p>科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效</p>
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建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理(  )的事项。
A <p>工伤保险</p> B <p>养老保险</p> C <p>医疗保险</p> D <p>失业保险</p>
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《安全生产法》规定,特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训。取得(  ),方可上岗作业。
A <p>资质证明</p> B <p>相应资格</p> C <p>培训证书</p> D <p>相应资料</p>
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《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予(
A <p>行政处罚</p> B <p>处分</p> C <p>警告</p> D <p>责令整改</p>
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根据《安全生产法》的规定,下列关于工会权利表述错误的是(  )。
A <p>工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见</p> B <p>工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正</p> C <p>发现危及从业人员生命安全的情况时,工会有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位应当及时研究答复</p> D <p>工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任</p>
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依据《安全生产法》的规定,生产经营单位应当关注从业人员的(  )状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异
A <p>健康、精神</p> B <p>身体、精神</p> C <p>健康、心理</p> D <p>身体、心理</p>
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依据《安全生产法》的规定,(  )应当制定本单位生产安全事故应急救援预案。
A <p>应急管理部</p> B <p>工会组织</p> C <p>生产经营单位</p> D <p>县级以上人民政府</p>
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《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的(  )。
A <p>安全作业培训和操作</p> B <p>安全生产管理技能训练</p> C <p>安全生产教育和意识</p> D <p>安全生产知识和管理能力</p>
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生产经营单位应当为从业人员提供符合(  )的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
A <p>行业标准或者企业标准</p> B <p>国家标准或者行业标准</p> C <p>国家标准或者企业标准</p> D <p>企业标准或者地方标准</p>
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《安全生产法》规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(  )。
A <p>安全使用标志</p> B <p>安全警示标志</p> C <p>安全合格标志</p> D <p>安全检验检测标志</p>
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